Dans le monde professionnel d’aujourd’hui, le feedback est plus qu’un simple échange d’information. C’est un outil stratégique qui aide à l’amélioration continue de la performance et à la consolidation de la culture d’entreprise. Le feedback instantané, en particulier, bouleverse les modèles traditionnels de communication en entreprise, offrant une voie rapide et efficace vers une performance […]